孟謙將他們的關系轉(zhuǎn)為了雇傭。
王曼文沒有意見：“我接受這個條件。但五年后，你若是不能給我明確答復，我會離開去尋找自己的幸福?！?br>
孟謙也同意：“沒問題?！?br>
……
沒有龔慧劇本里的戲劇沖突，事情很平靜的處理。
孟謙和王曼文本就有股默契，他也早有打算想給她更大的重擔，讓自己更專心在技術上面，揚長避短；而王曼文也追求在事業(yè)上挑戰(zhàn)自我，創(chuàng)造輝煌。孟謙提出的建議，很對她的胃口。
為強調(diào)信任和激勵，孟謙擬了一份雇傭合同。
主要內(nèi)容是，他將雇王曼文作為自己的私人助手兼其它職位，她將持有他手里幾家離岸公司5％的分紅股、vr公司5％的分紅股，這些股份綁定她這個人，股份不能出售、轉(zhuǎn)讓或者贈予。
她享有企業(yè)利潤分紅、相應的表決和投票權(quán)，股份五年后將自動歸還。
王曼文很清楚，這是個大方的決定，她未來這五年的工作，將會給她帶來可觀的利益——也應了孟謙的保證，不會讓她的青春年華浪費掉，她會有令人羨慕的事業(yè)成績和豐厚的回報。
孟謙把草稿交給她：“有疑問的地方嗎？”
王曼文信任他：“你給出的報酬很豐厚，沒人會挑剔?！?br>
“等明天有空，讓律師看過后，我們就可以簽約?！泵现t收起來，伸手：“那我們合作愉快？”
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